Za korekta CV zapłacimy około 175 zł/usł.. Należy pamiętać, że cena może się różnić w zależności od rejonu. Minimalna kwota jaką będziemy musieli zapłacić to około 50 zł/usł., a maksymalna 300 zł/usł..
Jakie czynniki wpływają na koszt usługi Korekta CV?
Cena usługi korekty CV może się różnić w zależności od kilku kluczowych czynników, takich jak poziom doświadczenia korektora, zakres potrzebnych poprawek oraz specyfika branży, do której aplikujesz. Każde CV jest inne, dlatego koszt ustalany jest indywidualnie. Poniżej przedstawiamy najważniejsze aspekty wpływające na cenę korekty CV:
Poziom doświadczenia korektora
Korektorzy z większym doświadczeniem i specjalizacją w danej branży mogą oferować wyższe ceny ze względu na swoją ekspertyzę i umiejętność dostosowania CV do wymagań rynku pracy.
Zakres poprawek
Cena może być niższa, jeśli potrzebujesz jedynie drobnych korekt, takich jak poprawa gramatyki czy formatowanie. Jednakże, gruntowne przeredagowanie lub dostosowanie CV do specyficznej oferty pracy będzie bardziej kosztowne.
Specyfika branży
Niektóre branże, takie jak IT czy finanse, mogą wymagać bardziej złożonego i specjalistycznego podejścia, co może wpłynąć na wyższe koszty korekty CV. Korektorzy z wiedzą w danej dziedzinie są w stanie lepiej dopasować dokument do oczekiwań pracodawców.
Termin realizacji
Jeżeli potrzebujesz szybkiej korekty, na przykład w ciągu 24 godzin, może to wiązać się z dodatkową opłatą za ekspresową usługę. Standardowe terminy realizacji są zazwyczaj tańsze.
Indywidualna wycena
Dodaj zapytanie wypełniając krótki formularz, a wkrótce otrzymasz wyceny od specjalistów z Twojej okolicy.
Bezpłatnie, bez zobowiązań.
Proszę o wycenęPrzykładowe wyceny
Szybka korekta CV na 1 stronę
80–150 zł za poprawę literówek, interpunkcji i lekkie wyrównanie formatowania w pliku DOCX. Dobra opcja, gdy treść jest już gotowa i nie trzeba zmieniać układu sekcji.
CV jest za długie i chaotyczne
Przy 3 stronach tekstu, skracaniu opisów stanowisk i przeredagowaniu pod rekrutację koszt zwykle mieści się w 250–500 zł. Często kończy się to dodatkową rundą poprawek, jeśli kandydat dosyła brakujące daty albo zakres obowiązków po czasie.
Kilka wersji CV pod różne ogłoszenia
350–600 zł za 3 wersje CV, np. sprzedaż, obsługa klienta i administracja. Przy większym pakiecie cena za jedną wersję spada mniej więcej ze 180–220 zł do 120–160 zł.
Czy opłaca się zamawiać pełne pisanie CV od zera?
Tu ludzie przepłacają: junior z gotowym CV często płaci 400–700 zł za usługę od zera, choć zwykła korekta i uporządkowanie treści za 120–250 zł wystarczy. Różnica to nawet 300–450 zł bez realnej potrzeby.
Ekspres przed wysłaniem aplikacji
180–300 zł za korektę CV w 24 godziny.
Najczęściej zadawane pytania
Ile kosztuje prosta korekta CV?
80–150 zł zwykle wystarcza, jeśli CV ma 1–2 strony i chodzi głównie o literówki, język oraz czytelny układ. Przy takiej usłudze warto porównać 2–3 wykonawców, bo różnice w cenie potrafią być większe niż zakres pracy.
Kiedy warto dopłacić do droższej korekty CV?
Jeśli aplikujesz na stanowisko za 8 000–15 000 zł brutto albo zmieniasz branżę, dopłata do mocniejszej redakcji CV ma sens. Tańsza poprawa przecinków może nie wystarczyć, gdy problemem jest opis doświadczenia.
Czy freelancer jest tańszy niż firma od CV?
Freelancer często zamyka temat w 100–250 zł, a firma lub zespół HR może policzyć 200–500 zł za dokładniejszą analizę. Różnica jest taka, że u freelancera płacisz zwykle za konkretną osobę, a w firmie czasem za proces, konsultację i dodatkowe poprawki.
Na czym najłatwiej przepłacić przy korekcie CV?
Tu ludzie przepłacają najczęściej za pakiety po 600–900 zł, które zawierają dodatki typu list motywacyjny, profil LinkedIn i konsultację, choć potrzebna była tylko poprawa CV. Jeśli masz mały budżet, lepiej zlecić najpierw samo CV za 150–300 zł.
Ile trwa korekta CV u wykonawcy?
1–2 dni robocze to normalny termin przy standardowym CV, a poprawka „na dziś” bywa droższa o 50–150 zł. Jeśli rekrutacja kończy się jutro o 12:00, lepiej od razu pytać o realny termin, nie tylko cenę.
Czy po korekcie można prosić o poprawki?
Przykład: kandydat zapłacił 220 zł za korektę, ale nie ustalił liczby rund poprawek i dopłacił kolejne 80 zł za zmianę wersji pod konkretną ofertę. Dopytaj przed zleceniem, czy w cenie jest 1 runda zmian, bo inaczej tania usługa szybko przestaje być tania.
Czy warto dopasować CV pod jedną ofertę pracy?
Tak, jeśli mówimy o ważnej rekrutacji, bo dopasowanie pod ogłoszenie za 150–350 zł może dać więcej niż ogólna korekta za 100 zł.